2025年2月18日下午，成都市青白江红阳颐养居在五楼多功能厅隆重召开2024年度管理层述职报告专题会。此次会议以“以述明责 以评促干 履职尽责 担当作为”为主题，旨在通过述职报告的形式，总结过去一年的工作成果，明确未来的工作方向，进一步提升管理层的责任意识和服务水平。

全体与会员工起立，庄严诵读为老服务誓言。

卢云华院长首先上台，通过PPT演讲的形式，详细汇报了作为负责人在2024年度的整体工作情况，2025年工作计划以“以知责于心、担责于身、履职于前”紧扣“养老服务高质量发展目标”提出了2025年的工作方向与举措。​

随后，两位分管副院长也进行了述职报告，重点介绍了各自分管领域的工作进展和取得的成绩。副院长们从不同角度分析了工作中的亮点和不足，并提出了切实可行的改进方案，展现了管理层对提升服务质量的决心和信心。​

在院候补委员的述职环节中，几位候补委员也通过PPT展示了自己的工作成果和未来规划。他们的报告不仅体现了个人在工作中的努力和成长，也反映了颐养居整体团队的凝聚力和战斗力。​

述职报告结束后，卢院长对本次述职大会进行了总结评议。她要求：各管理层要以本次述职大会为契机，充分认识到工作中的不足，一是要树牢为老服务情怀，谨记肩上的责任和使命，率先垂范、带领员工做尊老爱老的弘扬者和践行者。始终把服务好长者作为办院的初心使命，用心用情去服务好每一位老年人；二是要不断增强自身职业素养，持之以恒地学习养老服务行业的最新政策法规，推进养老服务标准化建设；不断提高养老服务质量，增强机构的核心竞争力；三是要持续改进经营模式，推进智慧养老院建设；四是要高度重视部门员工的培训，激发员工的工作热情，提高团队的凝聚力和执行力；五是要强化公建民营服务品牌建设，规范服务流程、服务内容、服务方式、服务态度，不断提升服务质量，为休养长者营造更加幸福的晚年生活。述职大会虽然已经落下帷幕，但我们的养老事业却永远在路上。让我们携手共进，以更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加创新的精神，为中国的养老服务事业作出更多更大的贡献。​